مزایا و معایب داشتن یک والد کار در خانه

کار کردن در خانه به نظر می رسد مانند یک رویا به والدینی است که روزانه تلاش می کنند تا مسئولیت های شخصی و حرفه ای خود را در حد متعادل قرار دهند. از دست دادن رفت و آمد و کار کردن از راحتی خانه ممکن است به نظر می رسد راه حل ایده آل برای هرج و مرج اجتناب ناپذیر زندگی است. واقعیت این است که کار کردن از خانه، مانند هر چیز دیگری، مزایا و معایب آن را دارد.

و آن را بسیار خوب می تواند با کمی هرج و مرج باشد.

زندگی کار در خانه برای همه نیست. برخی از مردم نیاز به تفکیک بیشتر بین قلمرو شخصی و حرفه ای خود دارند. دیگران رشد می کنند وقتی که چیزهایی که برای مراقبت بیشتر مورد توجه قرار می گیرند، در یک مکان قرار دارند. شخصیت خاصی برای مدیریت همه چیز در یک مکان طول می کشد و هنوز هم از آن لذت می برند.

برای هر یک از مزایای بالقوه کار در خانه، اشکالات وجود دارد. کدامیک از موارد خاص، وزن بیشتری را به تنهایی فرد می گذارد؟ به این مزایا و معایب نگاه کنید و در مورد تأثیری که بر روی آنها دارید، فکر کنید.

زمان صرف شده با کودکان شما

طرفدار: شما می توانید زمان بیشتری را با فرزندان خود صرف کنید.
کن: زمان اضافی که با بچه هایتان صرف میکنید ممکن است برای هر کسی آرام نباشد.

واضح است که اکثر والدین کار در منزل بیشتر با بچه ها به عنوان یک عظیم بزرگ شمارش می کنند. در اینجا بیشتر از یک یادداشت احتیاطی به عنوان یک دلیل برای بستن دفتر رفت و آمد است. خانواده های کار در خانه با هم، به ویژه در سال های قبل از اینکه کودکان به مدرسه می روند و در تابستان، زمان زیادی را صرف کنند.

این می تواند منجر به فرسودگی شغلی شود. این مسئله قدیمی کیفیت و کمیت زمان است.

در مورد چگونگی صرف وقت خود با هم و فکر کردن به خود و فرزندانتان فکر کنید. بچه ها از والدین کار در خانه می توانند به طور جدی در بازی کردن به طور مستقل عمل کنند، اما والدین باید زمینه کار را برای انجام آن فراهم کنند.

شما نیاز به تنظیم قوانین کار و خانه در خانه و برنامه کاری دارید تا همه بدانند از چه چیزی انتظار می رود.

هزینه مراقبت از کودکان

طرفدار: شما ممکن است بتوانید هزینه مراقبت از کودک را از بین ببرید یا کاهش دهید.
Con: از بین بردن مراقبت از کودک خارج می تواند کار شما را کمتر سازنده کند.

سوال این است که آیا والدین کار در منزل به مراقبت از کودک نیاز به مراقبت از کودک دارند یا خیر، یک مشکل پیچیده است و پاسخی ساده برای همه ندارد. اگر شما یک کارگر دورافتاده هستید، کارفرمای شما ممکن است نیاز به مراقبت از کودک داشته باشد. شرکت های تلفن مرکز به ویژه اغلب آن را نیاز دارند، اما برای هر موقعیت کاری، ممکن است بخشی از توافق دورکاری شما باشد. با این حال، اگر شما یک مالک کسب و کار خانگی هستید، ممکن است فکر کنید که می توانید بدون آن کار کنید. و شاید شما می توانید، این همه به اهداف شما برای رشد در کسب و کار و درآمد شما بستگی دارد. هنگامی که چند کاره انجام می دهید، هیچ توجهی را به خود جلب نمی کنید، بنابراین انتظار داشته باشید که نتایج آن را منعکس کنید.

حواس پرتی

طرفدار: همکاران چت و جلسات غیرقانونی، غیر ضروری بسیار کاهش می یابد.
Con: حواس پرتی زندگی خانوادگی به زمان حرفه ای شما خیره می شود.

بسیاری از افرادی که از خانه کار می کنند متوجه می شوند که در دفاتر خانگی خود کارآیی بیشتری نسبت به گذشته دارند. در یک محیط اداری، بسیاری از تصمیمات در مورد چگونگی صرف وقت شما توسط افراد دیگر تحت تاثیر قرار می گیرد.

هنگامی که شما به شدت بر روی یک پروژه کار می کنید، باید متوقف شود و شخص را که کنار میز شما ایستاده است تایید کند. در خانه شما می توانید خواندن یک ایمیل یا تماس تلفنی را تاخیر دهید.

طرف تلنگر این است که حواس پرتی ها زمانی که شما در خانه کار می کنید شخصی تر است. هنگامی که شما در منزل هستید و وقت خود را خیلی بیشتر از خودتان می گذرانید، برای استفاده از آن عاقلانه است. این نظم و انضباط شخصی و قوانین زمین کار در خانه طول می کشد.

پول

طرفدار: کار در منزل موجب صرفه جویی در مسافرت و سایر هزینه ها می شود.
کن: برای کار در خانه، ممکن است مجبور شوید که کاهش حقوق و دستمزد را بپردازید.

علاوه بر صرفه جویی در هزینه های مسافرتی و احتمالی مراقبت از کودکان، والدین کار در خانه می توانند هزینه های لباس و ناهار را نجات دهند.

همه اینها اضافه می شوند با این حال، با وجود اینکه در خانه کار می کند، قطعا پتانسیل برای درآمد گم شده ای وجود دارد. اگر شما می توانید رئیس خود را متقاعد کنید تا از کار در حال حاضر از خانه کار کنید، این بهترین گزینه برای حفظ درآمد شماست، در حالی که هزینه های خود را کاهش می دهید.

اگر شما باید یک شغل جدید پیدا کنید، شغل هایی که برای شما واجد شرایط هستند و به شما اجازه می دهند از خانه کار کنید بسیار کوچکتر است و ممکن است کار تمام وقت هم نباشد. اگر شما در یک حرفه ای کار نکنید که خودتان را از راه دور بکشد، ممکن است مجبور شوید کارها را تغییر دهید یا کسب و کار خود را شروع کنید. همه اینها می تواند به معنای یک اثر کوتاه مدت (یا احتمالا بلند مدت) در درآمد شما باشد.

حرفه

طرفدار: شما می توانید از هر کجا کار کنید.
Con: پیشرفت شغلی می تواند کاهش یابد.

جغرافیا بر روی کسانی که در خانه کار می کنند کمتر تاثیر دارد. اگر در ناحیه ای زندگی می کنید که مشاغلی نداشته باشد، کار از راه دور فرصت های جدیدی برای شما ایجاد می کند و حتی ممکن است حقوق بیشتری را نیز ارائه دهد.

با این حال، برخی از حقیقت را به ادعای قدیمی وجود دارد: از دید، از ذهن نیست. هنگامی که به شبکه ارتباط برقرار می شود، Telecommuters محروم هستند. آنها باید تلاش بیشتری برای برقراری ارتباط با همکاران و سرپرستان انجام دهند. و برخی از مشاغل، به ویژه برای پیشرفت در مدیریت وجود دارد، که ممکن است خودشان را از راه دور کمکی نکنند. این می تواند انتخاب بین سبک زندگی کار و خانه و پیشرفت حرفه ای را تحمیل کند.

شیوه زندگی و سلامت احساسی

طرفدار: انعطاف پذیری بیشتر شما را قادر می سازد تا تغییرات مثبت زندگی را تغییر دهید.
Con: احساس انزوا می تواند به عادت های ناسالم منجر شود.

به دست آوردن آن زمان که برای گذراندن صرف وقت صرف می کنید، می توانید بیشتر ورزش کنید یا سرگرمی های قدیمی را انتخاب کنید. ممکن است این فرصت برای داوطلب شدن در مدرسه فرزندتان یا در جامعه خود به شما بدهد. شاید بیشتر وقت شام خوردن شام سالم برای خانواده تان را صرف کنید. همه اینها می تواند منجر به یک شیوه زندگی سالم و شادتر شود.

از سوی دیگر، یخچال و فریزر هر زمان که بخواهید، به دنبال یک میان وعده است. هرج و مرج هرکدام از خانه ها 24/7 می تواند باعث ایجاد استرس شود. و رک و پوست کنده، هر کس نمی تواند به طور انحصاری کار کند که کار در خانه می تواند شما را احساس کند. دانستن خودتان مهمترین چیز است که اطمینان حاصل کنید که یک زندگی شغلی در خانه اگر یک شاد باشد.